Lyčių lygybė

Būtina dalyvavimo programoje sąlyga – oficialūs institucijų lyčių lygybės planai (angl. gender equality plans) ir įrodymai, kad jie yra įgyvendinami. Lyčių lygybės planas yra laikomas pareiškėjų tinkamumo kriterijumi ir taikomas visoms Europos Sąjungos valstybių narių bei asocijuotų šalių viešojo sektoriaus įstaigoms, mokslinius tyrimus vykdančioms ar aukštojo mokslo institucijoms (tarp jų ir privačioms).

Teikiant paraišką yra pildoma deklaracija, kurioje nurodoma, ar atstovaujama institucija turi lyčių lygybės planą. Planas turi tenkinti visus minimalius procedūrinius deklaracijos reikalavimus, apimančius šio plano tvirtinimą ir skelbimą, žmogiškųjų išteklių planą ir jo laikymąsi, duomenų apie lyčių lygybę kaupimą ir analizę bei mokymus lyčių lygybės tema. Lyčių lygybės planą būtina turėti dotacijos sutarties pasirašymo metu.

• „Europos horizonto“ gairės dėl lyčių lygybės planų

• „She Figures 2021“ (ataskaita)(infografikas)(interaktyvus tinklalapis)

• Lyčių lygybės skatinimas programoje „Europos horizontas“ (informacijos suvestinė)

• Gender Equality Academy (GE Academy) – lyčių lygybės planų rengimo ir įgyvendinimo mokymų įrašai

• „GEAR Tool“ – praktinių patarimų ir priemonių rinkinys mokslo ir studijų institucijoms visuose lyčių lygybės plano kūrimo ir vykdymo etapuose
• Lyčių lygybės planų įgyvendinimo projektai
• Lyčių lygybės planų pavyzdžiai:
  • LERU
  • SUPERA Project
  • GEARING Roles
  • EIGE in GEAR Tool
  • EQUAL-IST
• Atsakymai į dažniausiai užduodamus klausimus:
  • informacijos suvestinė
  • užklausų centras
• Klausimus galite pateikti e. p. RTD-HORIZON-EU-GENDER-EQUALITY-PLAN@ec.europa.eu

Šiuo reikalavimu lyčių aspektas įtraukiamas į visus mokslinių tyrimų ir inovacijų ciklo etapus: nustatant mokslinių tyrimų prioritetus, formuluojant tyrimų tikslus, aprašant metodologiją, renkant ir analizuojant statistinius duomenis pagal lyčių pasiskirstymą, vertinant ir panaudojant sukurtus rezultatus, t. y., produktus ir inovacijas, padėsiančias užtikrinti lyčių lygybę ir visų piliečių poreikius. Taip siekiama pagerinti kuriamų žinių, technologijų ir inovacijų mokslinę kokybę, atitikimą socialiniams poreikiams.

Lyčių aspekto įtraukimas į mokslinių tyrimų ir inovacijų turinį yra privalomas, jis nustatytas „Europos horizonto“ darbo programos bendrajame įvade ir D priede dėl finansavimo skyrimo kriterijų (angl. award criteria), jo svarba pabrėžiama visose „Europos horizonto“ teminių sričių darbo programose, kvietimuose teikti paraiškas.

Lyčių aspekto įtraukimas į mokslinius tyrimus ir inovacijas yra paraiškos pažangumo (angl. excellence) vertinimo kriterijus, taikomas mokslinių tyrimų ir inovacijų (RIA), inovacijų (IA) ir programos kofinansavimo (CoFund) veiklų paraiškoms, jose aprašant pasirinktą metodologiją. Išimtis taikoma tuo atveju, kai darbo programoje ar kvietime teikti paraiškas tiesiogiai nurodoma, kad lyčių aspekto įtraukimas į mokslinius tyrimus konkretaus kvietimo tematikoje yra neaktualus. Visais kitais atvejais pareiškėjai, neįtraukę lyčių aspekto į savo mokslinių tyrimų ir inovacijų turinį, turi tinkamai tai pagrįsti (pvz., pateikiant atitinkamas mokslines nuorodas) – į šį pagrindimą atsižvelgiama paraiškos vertinimo metu.

• „Europos horizonto“ programos vadovas
• Lyčių aspekto įtraukimo į mokslinių tyrimų ir inovacijų turinį analizė:
  • dokumentas
  • informacijos suvestinė
  • svetainė
• Lyčių poveikio dabartinei COVID-19 pandemijai analizė:
  • dokumentas
  • informacijos suvestinė
• Lyčių aspekto tarpdisciplininiuose moksliniuose tyrimuose studija 
  • Nesąmoningas lyčių ir tarpsektorinis šališkumas dirbtinio intelekto atvejais
  • Lyčių aspekto suvokimas Marie Skłodowska-Curie projektuose
  • ERC seminaras, skirtas lyčių aspektui priešakiniuose moksliniuose tyrimuose (2020 m. lapkričio 16 d. įrašas)

Formuojant tyrėjų komandą svarbu atsižvelgti į lyčių pusiausvyrą, nes esant vienodiems paraiškų vertinimo rezultatams, sprendimą dėl paraiškų reitingavimo ir finansavimo skyrimo gali lemti projekte dalyvaujančių mokslininkų, pateiktų paraiškos tyrėjų lentelėje (angl. researchers table), lyčių pusiausvyra (angl. ranking criterion for ex aequo proposals).

• Institucinių pokyčių, siekiant lyčių pusiausvyros moksliniuose tyrimuose, gairės